Conseiller.ère principal.e investissements
Lieu de travail: 1717 rue du Havre, Montréal
Type de poste: Régulier
Entreprise québécoise du secteur énergétique, Énergir a l'ambition de faire partie de la solution pour lutter contre les changements climatiques. Ainsi, l’entreprise innove pour participer à l’accélération de la transition énergétique et pour favoriser la qualité de vie des communautés, de ses employé.e.s et de ses partenaires.
Rejoindre Énergir, c'est :
Intégrer une entreprise humaine, qui valorise la diversité, l’équité et l’inclusion, récompensée pour ses pratiques en sécurité et mieux‑être au travail et reconnue par Corporate Knights comme étant parmi les 50 meilleures entreprises citoyennes au pays.
Découvrir le rôle
Relevant du Directeur Principal Investissements, la personne titulaire du poste est partie intégrante d’une équipe de spécialistes dans la modélisation, l’évaluation financière et la réalisation de projets d’investissements dans le secteur énergétique. L’équipe Investissements est à l’avant‑plan des activités d’Énergir et fait partie intégrante de la réalisation de la planification stratégique et de la croissance organique et externe.
En plus de coordonner les activités de veille stratégique, cette personne participera activement au développement et au maintien des modèles d’évaluations de cibles potentielles de fusion et d’acquisition dans le secteur des activités de génération, transport et de distribution énergétique réglementés ainsi que dans les autres services énergétiques non réglementés.
La personne titulaire du poste devra également produire des outils d’aide à la décision ainsi que des analyses de risque et des présentations pour la direction. De plus, elle sera responsable de la revue diligente financière des opportunités analysées et pourra être appelée à coordonner des équipes multidisciplinaires de projets.
Votre gestionnaire Jonathan Arcand vous propose :
Un rôle stratégique : Vous serez au cœur des décisions d’investissements qui façonnent l’avenir énergétique au Québec.
Une équipe d'expert.e.s : Vous collaborez avec des professionnel.le.s chevronné.e.s en finance et développement d’affaires.
Des mandats variés et stimulants : Fusions, acquisitions, développement de projets… chaque jour apporte son lot de défis et d’opportunités.
Ce que vous ferez concrètement
Réaliser des modèles financiers complexes et des analyses d’investissement pour soutenir des décisions stratégiques.
Produire des outils d’aide à la décision et des analyses de risques.
Piloter ou co‑piloter des projets liés à l’optimisation de structure, la maximisation de valeur pour l’organisation ainsi que pour de nouvelles opportunités d’affaires.
Effectuer des revues stratégiques d’actifs existants et recommander des scénarios (maintien, partenariat, vente).
Contribuer aux activités de veille stratégique et à l’identification d’opportunités de fusions et acquisitions.
Participer au processus complet de transaction : analyse, modélisation, due diligence, documentation.
Préparer et présenter des analyses, recommandations et documents stratégiques à la haute direction, au CA et aux actionnaires.
Ce que l'on recherche
Baccalauréat en finance / comptabilité ou toute autre formation pertinente.
5 à 8 ans d’expérience en finance / modélisation financière / fusion‑acquisition ou une combinaison d’expérience et d’études équivalentes.
Connaissance de l’aspect énergétique et/ou réglementaire un atout important.
Connaissance en financement et/ou en fiscalité canadienne/américaine un atout.
Expérience en réalisation de projets collaboratifs.
Connaissance approfondie de la suite Microsoft (particulièrement Power Point, Excel et Teams).
Habileté à utiliser l’intelligence artificielle.
Niveau d’anglais* : Intermédiaire – avancé.
Aptitudes requises
Habileté à travailler sous pression et selon des échéanciers serrés.
Habileté à planifier et prioriser son travail et ses livrables.
Esprit analytique et de synthèse.
Intégrité et imputabilité.
Autonome, débrouillard, curieux et flexible.
Égalité des chances et diversification
Chez Énergir, notre vision de l'énergie humaine nous amène à croire en la force des équipes diversifiées et inclusives. En ce sens, nous désirons offrir des chances d'emploi égales à toutes et à tous, par l'entremise de notre programme d'accès à l'égalité en emploi.
Nous encourageons les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des Premiers peuples, et les personnes vivant une situation de handicap, à soumettre leur candidature.
Si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation au niveau du processus de recrutement, merci de nous en informer afin de nous permettre de mettre en place les moyens nécessaires pour vous faire vivre une belle expérience candidat.e.
