Location: 1950 Rue Maurice-Gauvin, Laval, QC H7S 1Z5

Job type: Permanent

About Glencore:

Glencore is one of the world's largest diversified natural resources companies. It is also a major producer and marketer of more than 60 commodities. Our operations include approximately 150 mining and metallurgical sites and agricultural oil facilities - supported by a global network. Our mission is to provide, in a socially responsible manner, the commodities that make everyday life better. Employing 135, 000 people globally, people are at the heart of our business, and we aim to attract employees who strive to be leaders in their field.

Join us and let's grow together.

About the role:

The Regional Compliance Team is looking for a full-time compliance professional, who would assist the Regional Compliance Team in the implementation and management of the Glencore Ethics and Compliance Program across the region. The CO will be based in Montreal, Quebec and will report to the Regional Compliance Officer for North America.

In detail, the position encompasses duties and responsibilities as follows:

Risk Assessments:

• Supporting the Regional Compliance Team in the identification, assessment, and evaluation of compliance risks at entities throughout the region; and
• Identifying and implementing appropriate planned controls to remediate gaps identified during the Risk Assessment.

Policies, Standards, Procedures, Guidelines ("PSPGs"):

• Assisting the Regional Compliance Team in the review of Corporate Compliance PSPGS, tailoring to local legislation and requirements whenever needed and implementation;
• Assisting the Regional Compliance Team with the operation of the Business Partners Management Framework, with specific reference to the review of Third-Party Due Diligence Reports and KYC escalations; and
• Assisting the Regional Compliance Team with the review of Overnight Screening escalations in the context of the Sanctions Screening Procedure.

Training and awareness:

• Assisting the Regional Compliance Team and Local Compliance Coordinators with the delivery of training and awareness activities, as required.

Qualifications:

• 3+ years of experience working in a compliance role;
• Keen interest in compliance and Anti-Corruption;
• Self-motivated, diplomatic, enthusiastic and a true team player;
• Is able to work well under pressure;
• Has a good learning aptitude and a problem-solving mind-set;
• Has good written and verbal communication skills;
• Has a good know-how in using IT applications (MS Office).

Languages: fluent in both French and English.

Travel: periodic travel within Canada and the United States.

What we offer:

• A workplace culture that encompasses safety, integrity, responsibility, openness, simplicity, and entrepreneurialism
• A comprehensive and competitive benefits plan
• Flexible work arrangements
• Employee wellness programs
• Professional growth opportunities

The masculine gender is used, without discrimination, to lighten the text.

Priority will be given to candidates with full working rights in Canada.

Glencore is an equal opportunity employer and is committed to creating and maintaining a diverse and inclusive workforce. If you require an accommodation in the selection process, please advise us by e-mail at

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Lieu : 1950 Rue Maurice-Gauvin, Laval, QC H7S 1Z5

Type d'emploi : Permanent

A propos de Glencore :

Glencore est l'une des plus grandes sociétés de ressources naturelles diversifiées au monde. Elle est également un important producteur et négociant de plus de 60 matières premières. Nos opérations comprennent environ 150 sites miniers et métallurgiques et des installations pétrolières agricoles, soutenues par un réseau mondial. Notre mission est de fournir, de manière socialement responsable, les matières premières qui améliorent la vie quotidienne. Employant 135 000 personnes dans le monde, les personnes sont au cœur de notre activité et nous visons à attirer des employés qui s'efforcent d'être des leaders dans leur domaine.

Rejoignez-nous et grandissons ensemble.

A propos du poste :

L'équipe régionale de conformité est à la recherche d'un professionnel de la conformité à temps plein, qui assistera l'équipe régionale de conformité dans la mise en œuvre et la gestion du programme d'éthique et de conformité de Glencore dans toute la région. Le candidat sera basé à Montréal, au Québec, et rendra compte au responsable régional de la conformité pour l'Amérique du Nord.

En détail, le poste comprend les tâches et les responsabilités suivantes :

Évaluations des risques :

• Soutenir l'équipe régionale de conformité dans l'identification, l'appréciation et l'évaluation des risques de non-conformité dans les entités de toute la région ; et des risques de non-conformité dans les entités de la région ; et
• Identifier et mettre en œuvre des contrôles planifiés appropriés pour remédier aux lacunes identifiées lors de l'évaluation des risques.

Politiques, normes, procédures et lignes directrices ("PSPG") :

• Assister l'équipe régionale de conformité dans l'examen des PSPGS de conformité de l'entreprise, en les adaptant à la législation et aux exigences locales si nécessaire, et les mettre en œuvre.
• Assister l'équipe régionale de conformité dans la mise en œuvre du cadre de gestion des partenaires commerciaux, en particulier en ce qui concerne l'examen des rapports de diligence raisonnable à l'égard des tiers et les remontées d'informations sur la connaissance du client ; et
• Assister l'équipe régionale de conformité dans l'examen des demandes de filtrage dans le cadre de la procédure de filtrage des sanctions.

Formation et sensibilisation :

• Aider l'équipe régionale de conformité et les coordinateurs locaux de conformité à organiser des activités de formation et de sensibilisation, selon les besoins.

Qualifications :

• 3+ années d'expérience dans le domaine de la conformité ;
• Intérêt marqué pour la conformité et la lutte contre la corruption ;
• Autonome, diplomate, enthousiaste et doté d'un véritable esprit d'équipe ;
• Capacité à travailler sous pression ;
• Possède une bonne aptitude à l'apprentissage et un état d'esprit axé sur la résolution de problèmes ;
• Possède de bonnes aptitudes à la communication écrite et orale ;
• Possède une bonne connaissance des applications informatiques (MS Office).

Langues : maîtrise du français et de l'anglais

Déplacements : déplacements périodiques au Canada et aux États-Unis.

Ce que nous offrons :

• Une culture d'entreprise qui englobe la sécurité, l'intégrité, la responsabilité, l'ouverture, la simplicité et l'esprit d'entreprise.
• Un régime d'avantages sociaux complet et compétitif
• Des conditions de travail flexibles
• Des programmes de bien-être pour les employés
• Des possibilités de développement professionnel.

Le genre masculin est utilisé, sans discrimination, pour alléger le texte.

La priorité sera donnée aux candidats ayant le droit de travailler au Canada.

Glencore est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et s'engage à créer et à maintenir une main-d'œuvre diversifiée et inclusive. Si vous avez besoin d'un aménagement dans le cadre du processus de sélection, veuillez nous en informer par courrier électronique à l'adresse